院士争议在争什么？

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最近，中国工程院宣布了2019年院士共同选择的候选人，百度董事长兼首席执行官李彦宏也在其中。舆论哗然，一些网民高喊“明确反对李彦宏当选院士”的口号。

点评:除了李彦宏，候选名单中还有几位知名企业家，包括阿里巴巴集团技术委员会主席王建宙、比亚迪主席王传福等。他们的候选人也引发了关于企业家是否应该成为学者候选人的争议。笔者认为，关于院士候选人的争议不在于是否应该选举一个或几个企业家，而在于院士选拔机制所体现的透明度、评价标准和激励取向是否有问题。“院士”作为中国科学家享有的极高荣誉和称号，在人们心目中有着特殊的地位。一些在商业道德和其他方面有争议的企业家已经进入候选人行列，这自然会引起公众的反对。事实上，企业家肯定可以在科学领域取得杰出的成就，而有些人是否应该当选院士也可以讨论，但似乎毫无疑问，院士遴选制度本身必须变得更加公开和透明，消除资历等“杂质”的干扰，成为一个真正激发探究和创新精神的制度。企业家应该有自己的激励机制，属于科学家的院士制度最好只留给科学家。如果我们不能提高公开性和透明度，不能界定选拔标准，那么“有前途的年轻科学家落选”和“商人进入候选团队”之间的比较将永远被讨论，围绕“院士制度是否真的刺激科学研究和创新”的争论将难以驱散。